Diversität
Der Forschungsverbund Berlin hat im Februar 2022 eine Diversitäts- und Inklusionsstrategie beschlossen. Damit bekennt sich der FVB zur Schaffung eines einladenden, vielfältigen und inklusiven Arbeitsumfeldes. Dieses soll wesentlich dazu beitragen, Wissenschaftler*innen und wissenschaftsunterstützenden Mitarbeitenden, ungeachtet ihrer Herkunft und Identität, eine kollegiale und erfolgreiche Zusammenarbeit zu ermöglichen.
